未签劳动合同可讨回薪资。依据《劳动合同法》等，未签合同不影响劳动关系，但需提供证据。不及时处理可能导致权益受损，如薪资被拖欠无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫讨回薪资常见方式有投诉、调解、仲裁、起诉。根据具体情况选择，如证据充分可直接仲裁或起诉，证据不足可先投诉或调解。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同可讨薪。操作：1.收集证据，如工作记录、聊天记录等；2.向劳动行政部门投诉，要求介入；3.或申请劳动仲裁，提交证据；4.必要时向法院起诉，维护权益。
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